![]() |
ALTIN ADAM ÖDÜLÜ
Türk Kalp Vakfı sponsorluğunda düzenlenen "11 Altın Adam Yarışması"nda, Sivasspor Kulüp Başkanı Mecnun Otyakmaz ve Teknik patronu Bülent Uygun ödül aldı.
Kalyon Oteli'nde yapılan sezonun 3. jüri toplantısında ligde 8, 9 ve 10. hafta maçlarının oynandığı Ekim ayı değerlendirildi. Savunma oyuncuları arasında yapılan değerlendirmede 232 puan verilen Gökhan altın adam seçilirken, Galatasaray'dan Rigobert Song 145 puanla gümüş adam, Gençlerbirliği OFTAŞ Spor'dan Giray Kaçar ise 120 puanla bronz adam oldu. Fenerbahçe teknik direktörü Zico'yu 249 oyla ayın teknik direktörü seçen jüri, terör olayları sırasında yaptığı açıklamalarla takdir topladığı için Fenerbahçeli futbolcu Roberto Carlos'u da ayın altın kalpli futbolcusu olarak belirledi. Juri, Trabzonspor'un Basın ve Halkla İlişkiler Sorumlusu Zeyyat Kafkas'ı 256 puanla ayın altın yöneticisi, FIFA Kokartlı Hakem Fırat Aydınus'u ise 252 puanla ayın altın hakemi seçti. [B] ÖDÜLLER SAHİPLERİNİ BULDU [/B] "11 Altın Adam Yarışması"nda, geçen aylarda ödül kazanan spor adamlarına ödülleri de verildi. Jüri toplantısına katılan Galatasaray Başkanı Özhan Canaydın Eylül ayının altın yöneticisi, [B]Sivasspor Başkanı Mecnun Otyakmaz Ağustos ayının altın yöneticisi, Sivasspor Teknik Direktörü Bülent Uygun, Eylül ayının altın teknik direktörü[/B], hakem Cüneyt Çakır Eylül ayının altın hakemi ve Gençlerbirliği futbolcusu Erkan Özbey de Eylül ayının altın kalpli futbolcusu ödüllerini aldı. Sivas`ın Sesi |
--->: ALTIN ADAM ÖDÜLÜ
başkanımıza ve bülen uyguna yakışır..
|
BAŞARI İÇİN İYİ KALPLİ OL!
Başarı için iyi kalpli ol
Sivasspor hocası Uygun, başarılı olmak için arkadaşlığın önemli olduğunu ancak bazen iyi kalpli olmanın bile yeteceğini söyledi ALTIN Adam Jüri toplantısına katılan Sivasspor Teknik Direktörü Bülent Uygun, başarının sırrının takım ruhunda yattığını söyledi. Takımdaki her futbolcuyu satabileceklerini tekrarlayan genç teknik adam “Bizim takımımızda da her futbolcu satılıktır, ama ben adam satmam. Devre arasında oyuncularımıza gelen teklifleri değerlendireceğiz. Bana bu başarıyı nasıl yakaladığımız soruluyor. Bence bazen sadece iyi kalpli olmak yetiyor” dedi.SİVASSPOR Başkanı Mecnun Otyakmaz ise, 3 yıldır yer aldıkları Süper Lig’de yolu biraz erken katetiklerini, sabırlı olarak emin adımlarla yola devam etmek istediklerini ifade etti. Otyakmaz, “Şu an için nasıl bir yol çizeceğimizi bilmiyoruz. Ya devre arasında takıma transfer yapıp borçlanarak hedeflerimize gideceğiz ya da takımı gençleştirme yolunu seçeceğiz” diye konuştu. |
--->: ALTIN ADAM ÖDÜLÜ
BENCEDE BU ÖDÜL BAŞAKNIMIZA VERİLMELİYDİ ÇÜNKÜ SİVASSPOR NERDEN NEREYE GELDİ HAKKINI VERMEK LAZIM BAŞARİLAR :)
|
-->: BAŞARI İÇİN İYİ KALPLİ OL!
BİZİM HOCAMIZA BU SÖZ LER ÇOK YAKIŞIYOR
|
--->: ALTIN ADAM ÖDÜLÜ
BAŞKANIMIZA VE HOCAMIZA KARŞI VERİLEN DOĞRU BİR ÖDÜL.
|
--->: ALTIN ADAM ÖDÜLÜ
hocamıza ve başkanımıza verilen ilk ödül nice ödüllere İSVASSPOR futbolcuları ve yöneticileri...
|
--->: ALTIN ADAM ÖDÜLÜ
[QUOTE=nuri_58;287521]hocamıza ve başkanımıza verilen ilk ödül nice ödüllere SİVASSPOR futbolcuları ve yöneticileri...[/QUOTE]
ödüllerinden dolayı tebrik ediyorum başkanımızı ve hocamızı... |
--->: ALTIN ADAM ÖDÜLÜ
BÜYÜK BAŞKANA VE İMPARATOR YİĞİDO HOCAMIZ BÜLENT UYGUNA ALDIKLARI BU ÖDÜL ANALARININ AK SÜTÜ KADAR HELAL OLSUN
BUNCA ZORLUGUN ALTINDAN KALKMAK KOLAY DEGİL EMEKLERİNİN SEMERESİNİ SONUNDA TÜM ÜLKE BASINIDA KABUL ETMEK ZORUNDA KALDI VE İSTEMEYEREKDE OLSA BU ÖDÜLÜ LAİK GÖRDÜLER ONLARIN KENDİNİ BÜYÜK SANAN 3 TANE CÜCE KÜLÜPLERİ VAR TÜM ÜLKE SPOR SEVERLERİ ONLARLA AVUTUYORLAR YİĞİDOM OYUNLARINI BOZDUGU İÇİN NERDEYSE ÇATLIYACAKLAR BAŞKANIMIZA VE HOCAMIZA VE 25 TANE YİĞİDOMUZA ALDIKLARI HER ÖDÜL VE HER KURUŞ PARA CANI GÖNÜLDEN HELALİ HOŞ OLSUN ONLAR BİZİ SEVİNDİRSİNLER BİZLERDE ELİMİZDEN GELDİĞİ KADAR DESTEK VERMEYE DEVAM EDRİZ İNŞALLAH |
--->: ALTIN ADAM ÖDÜLÜ
YILIN TAKIMI YARİŞMASINDA BAŞKA TAKIMA KAPTIRMAMANIZ GEREKİYOR BU KONU İYİ TAKİP EDİP TÜM OYLAR YİĞİDOYA GARDAŞ BİZİM BİZDEN BAŞKA YİĞİDOMUZ YOKTUR BİLGİLERİNİZE
|
| WEZ Format +2. Şuan Saat: 14:15. |
Powered by: vBulletin. Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © 2005