-->: HEDEFLER BÜYÜK OLMALI .
Şahıslar ve kurumların gelişmelerinde en etken faktör hedeflerinin olmasıdır,
Hedef konulduğu zaman bunun gerçekleştirilmesi veya buna yakın sonuçlar alınması için çaba ve uğraşılar zorunludur.
Hedefin biraz gerçekçi olmasıda mantık gereğidir.
Örneğin şu an 35 puanımız var ve hedefimiz 40 puan deniliyor yani kalan 10 maçta 5 puan alırsan yeterlidir demek, yani bir galibiyet iki beraberlik bize yeter,geri kalan 7 maçı mağlup olsakta normal şimdi bu olacak şeymi ?
Yani 40 puana ulaşınca takımda hırs sona ersin, disiplinli çalışmalar sona ersin, motivasyona gerek kalmasın nasıl olsa hedefe ulaştık ? ne kadar doğru ?
Yani hedefi tutturduk , yani hedef bitti artık gevşeyin ??????????
Arkadaşlar diğer yazılarımdada belirttiğim üzere hedefsizlik kadar kötü bir durum yoktur. Rüzgar seni nereye savurursa oraya gidersin, yönlendiren değil yönlendirilen olursun.
Hedefi biraz yüksek tutmanın fazla sakıncası yoktur, çünkü bu hedefi gerçekleştirme yönünde disiplinli ,yoğun bir çalışma içinde olursun.
Örneğin 6. sırada olduğumuz ve UEFA hedefi olan takımlarla aramızda puan farkının olmadığı bir tabloda neden bizimde hedefimiz UEFA olmasın ?
Bu durum hem takımı diri tutar, hemde başarılı sonuçlar almasına vesile olur.
Hedef illaki gerçekleşecek diye bir durum da söz konusu olamaz olurya bir iki sonuç ta kötü olabilir hedefi tam tututuramayabiliriz, ama o hedef bizim hep mücadele içinde olmamızı ve iyi mücadeleninde taraftarlarımızı coşturacağını, galibiyetlerde takımın kasasına para girmesini sağlamaz mı ?
Hedefimiz olmazsa amaç kalmaz, mücadele kalmaz , seyirci kalmaz ?
Burada önemli olan bulunduğun puan durumuna göre strateji belirlemen ve hedef koyman dır.
Nasıl ki Karol Pecze ayrılıncaya kadar içinde bulunduğumuz kötü durumdan çıkmak için ilk hedefimiz ligde kalmak değilmiydi bu korku ve ligde kalma hedefi bizi başarıya götürmedi mi ?
Şimdiki duruma göre de hedefimiz UEFA olmalı dır ?
|